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Die Stelle Regionalbegleiterin / Regionalbegleiter bietet folgende Benefits:

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Regionalbegleiterin / Regionalbegleiter

Diözese St. Pölten

  1. St. Pölten | 07.10.2026
  2. Beratung/Weiterbildung
  3. unbefristet | Teilzeit
  4. ab € 1.950,30 brutto / Monat

Regionalbegleiterin / Regionalbegleiter

Diözese St. Pölten

  1. St. Pölten 07.10.2026
  2. Beratung/Weiterbildung
  3. unbefristet | Teilzeit
  4. ab € 1.950,30 brutto / Monat

Jeder Mensch sucht nach dem Sinn des Lebens. Die Diözese St. Pölten begleitet über 700.000 Menschen in Niederösterreich, darunter 450.000 Katholikinnen und Katholiken, durch vielfältige seelsorgliche Angebote auf dieser Suche.

Die Abteilung Pastorales Personal sucht für das Team Regionalbegleitung eine/n

Regionalbegleiterin / Regionalbegleiter
für die Region Mostviertel Ost

ab sofort | Dienstorte: Dekanate St. Pölten, Lilienfeld, Neulengbach, Tulln | Anstellung: Teilzeit 20 Wochenstunden

 

Ihre Aufgaben

  • Begleitung, Beratung & Moderation von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen in pastoralen Einheiten, vor allem Entwicklung von Pfarrverbänden 
  • Einbringen der regionalen Expertise in Personalentscheidungen
  • Analyse & Bewertung örtlicher Situationen und Gegebenheiten
  • Unterstützung haupt- und ehrenamtlicher Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Pfarren, Pfarrverbänden, Dekanaten und in der Region
  • Moderation in Konfliktsituationen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene theologische Ausbildung bzw. Bereitschaft zur theologischen Weiterbildung
  • Psychosoziale, beraterische oder (sozial-)pädagogische Kompetenz
  • Erfahrung in der Begleitung kirchlicher Mitarbeiter/innen, Teams & Gruppen sowie in Gesprächsführung & Moderation
  • Verwurzelung im katholischen Glauben
  • Einfühlungsvermögen & physische sowie psychische Belastbarkeit
  • Bereitschaft zu Weiterbildung, Supervision & Selbsterfahrung
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten & Dienstreisen in der Region

Unser Angebot

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Mitarbeit in engagierten Teams
  • Familiäres und familienfreundliches Betriebsklima
  • Mindestgehalt von EUR 1.950,30  brutto monatlich auf Basis von 20 Wochenstunden entsprechend der Dienst- und Besoldungsordnung der Diözese St. Pölten. Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation ist eine höhere Einstufung möglich.

Bewerbungen

inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen sind an

  • Diözese St. Pölten, Wirtschafts- & Personalmanagement, Domplatz 1, 3100 St. Pölten, personal@dsp.at

Auskünfte zur Ausschreibung:

  • Dr. Johannes Kritzl, Abteilungsleiter Pastorales Personal, j.kritzl@dsp.at, +43 2742 324 305