Das Programm der RWA Raiffeisen Ware Austria verfolgt das Ziel, Nachwuchsführungskräfte umfassend auf Management- und Leitungspositionen in Lagerhausgenossenschaften vorzubereiten.

Als Trainee arbeitest du 24 Monate im Tagesgeschäft und in Projekten des Lagerhaus Mostviertel Mitte. In gemeinsamen Schulungen & Trainings der RWA erwirbst du zusätzlich fachliche, unternehmerische und methodische Kompetenzen.
 

Das Programm umfasst 3 Elemente

Stationen

• Standorte unserer Lagerhausgenossenschaft
• RWA-Konzern in Korneuburg

Weiterbildung

• Persönlichkeitstrainings
• Führungstraining
• Allgemeine fachliche Trainings
• Persönliches Coaching

Netzwerken

• Netzwerktreffen
• Fachtagungen
• Trainee-Projekt in der Kleingruppe

 

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung einer berufsbildenden höheren Schule zB Franc. Josephinum o.ä.
• Bezug zur Landwirtschaft
• Bodenständigkeit
• Unternehmerisches Denken
• Selbstorganisation & Engagement
• Innovationsstärke
• Kommunikativ
• Hohes Maß an Mobilität und Flexibilität punkto Rotation und zukünftiger Arbeitsplätze

 

Unser Angebot

• Offenes, freundliches Betriebsklima
• Tiefe Einblicke in die Organisation und Arbeitsweise unserer Genossenschaft
• Offenheit für neue Blickwinkel, Ideen & Vorschläge deinerseits
• Individuelle Begleitung durch RWA Personalentwicklung und internes Kollegium
• Flache Hierarchien
• Aufstieg zur Führungskraft (BetriebsleiterIn, StandortleiterIn, etc.)
• Diätenregelung (inkl. Rotationskosten, Unterbringung, etc.)
• Mitarbeiterkonditionen in allen Betrieben

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann richten deine Bewerbung mit Lebenslauf & Foto bitte an:
  
Raiffeisen-Lagerhaus Mostviertel Mitte eGen
zH Frau Beate Kern, MSc
Bahnstraße 3-5
3380 Pöchlarn

E-Mail: bewerbung@mostvmitte.rlh.at

Wir bieten einen Gehalt von monatlich lt. Kollektivvertrag für die Angestellten der Raiffeisen Ware Austria (Basis: 38,5 h/Woche) und die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation, Ausbildung und Berufserfahrung.