Fahrradmechaniker/in

Vollzeit

04.05.2021 | Bezirk: Krems | Angestellter
KSR Group GmbH
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Kontakt: Ulrike Hofstetter
E-Mail:bewerbung@ksr-group.com
Telefon: 02735/73700

Wir sind Hersteller und Generalimporteur innovativer technischer Produkte mit Fokus auf 2- und 4-rädrige Kraftfahrzeuge, Elektrofahrräder und Fahrräder.  Wir beliefern unsere Kunden weltweit mit Produkten und Lösungen auf höchstem Qualitätsniveau. Aufgrund unserer weiteren Expansion bieten wir eine neue spannende Aufgabe in der Abteilung Technik & Service zum sofortigen Einstieg.

Aufgaben

  • Montage, Service und Reparaturarbeiten an Fahrrädern, Elektrofahrrädern so wie Kick Scootern
  • Die Annahme von Service- und Reparaturaufträgen deren Koordination und Verwaltung
  • Koordination und Überwachung des Ersatzteilsystem
  • Die Instandhaltung der Werkstatt

Weitere mögliche Aufgaben nach gründlicher Einarbeitung:

  • Technischer Support für unsere Händler und Kunden (Tel. und E-Mail)
  • Reklamationsmanagement (Garantie und Gewährleistungsfälle)
  • Teilnahme an und Durchführung von Schulungen und Trainings

Anforderungsprofil

  • Anwendbare technische Ausbildung, abgeschlossene Lehre, entsprechende Schulbildung bzw. hoher Kenntnisstand rund um das Thema Fahrrad.  
  • Englischkenntnisse von Vorteil
  • EDV - Grundkenntnisse
  • Strukturierte, ordentliche und selbstständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Weiterbildung

Angebot an Sie

  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Moderner Arbeitsplatz und attraktive Sozialleistungen
  • Junges, dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur
  • Mitarbeit in einem stark wachsenden Unternehmen

Benefits

  • 2x in der Woche frisches Obst
  • gratis Parkplatz
  • kostenloser Kaffee
  • kostenloses GOURMET Mittagessen

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail an Frau Ulrike Hofstetter:

bewerbung@ksr-group.com

www.ksr-group.com

Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz:


Informationen zur Entlohnung (gem. GlBG 2011):

Das Mindestentgeld laut Kollektivvertrag für Handelsbetriebe beträgt für die ausgeschriebene Stelle 1800 Bruttomonatsgehalt. Natürlich überbezahlen wir diesen Betrag deutlich entsprechend der Höhe des üblichen Marktniveaus für die jeweilige Position, abhängig von persönlicher Berufserfahrung und individueller Qualifikation.



Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf jobwald.at!
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